Հաշվետվողականություն

Մեր Code of Conduct-ը մեր արժեքների, պարտականությունների և էթիկական պարտավորությունների հստակ արտահայտությունն ։Այն ծառայում է որպես պարտադիր պայմանագիր՝ հաստատելու այդ չափանիշները՝ ինչպես այն համայնքների, որոնց մենք ծառայում ենք, այնպես էլ միմյանց նկատմամբ։ Այն ուղղորդում է բոլոր աշխատակիցների, կամավորների և գործընկերների վարքագիծը, անկախ նրանից, թե որտեղ են նրանք աշխատում։ Յուրաքանչյուր աշխատակից անցնում է Վարքագծի կանոնագրքի վերաբերյալ վերապատրաստում և պարտավոր է ստորագրել այն՝ որպես իր աշխատանքային պայմանագրի մաս։ Մենք պարտավորեցնում ենք մեզ և միմյանց մշտապես պահպանել այս չափանիշները։

Մենք գիտակցում ենք, որ չնայած մեր ջանքերին վրիպումներ պատահում են։ Այդ իսկ պատճառով մենք ունենք բողոքների և առաջարկնեի մեխանիզմ։ Այն ապահով է, անանուն և հասանելի խնդիրներ բարձրաձայնելու, պաշտոնական իրավախախտման մասին տեղեկացնելու, տեղեկատվություն փնտրելու կամ առաջարկներ կատարելու աշխատանքի բարելավման վերաբերյալ։ Տրամադրել հետադարձ կապ կամ բողոք ներկայացնել